מבזקים

דף הבית > מבזקים

גיליון 1212 - 05/03/2020

שלום,

(לקוח מס' )

גליון -

1212

05/03/2020

מאמרי מומחים

הידבקות או חשש מהידבקות בנגיף הקורונה – האם זו "פגיעה בעבודה"?

האם תעודת המחלה האוטומטית שמנפיק משרד הבריאות קובעת גם לעניין חוק הביטוח הלאומי? אנו סוברים כי מי שנחשף לנגיף הקורונה, בין שחלה ובין שרק נחשד כנשא והוא נמצא בבידוד כפוי על פי צו והפסיד מקור פרנסתו לתקופה מסוימת עקב כך, ראוי וצריך לקבל פיצוי כנפגע בעבודה או בכל דרך אחרת. ככל שמבוטח חלה בנגיף הקורונה תוך כדי ועקב עבודתו, אנו סבורים שיוכר כנפגע בעבודה (ויקבל את כל הזכויות המגיעות לו מהמוסד לביטוח...

למאמר מאת רו"ח אורנה צחגלרט, מר חיים חיטמן, רו"ח (משפטן) ישי חיבהלחצו כאן

חוזרים

הנדון: פתיחת המערכת לשידור דוחות שנתיים של יחידים לשנת המס 2019

פורסמה הודעתה של רו"ח פזית קלימן, סמנכ"לית בכירה שומה וביקורת ברשות המסים, לנשיאת לשכת רואי חשבון, רו"ח איריס שטרק, לפיה המערכת למיַיצגים המחוברים לשע"מ והמערכת האינטרנטית לשידור דוחות של יחידים לשנת-המס 2019 נפתחו לשידור. ההודעה פורסמה בעקבות פנייתה של לשכת רואי-חשבון לנציבות מס הכנסה.

לחוזר רשות המסיםלחצו כאן

דע זכויותיך וחובותיך לשנת 2019

רשות המסים בישראל פרסמה את החוברת "דע זכויותיך" לשנת המס 2019.

לחוזר רשות המסיםלחצו כאן

הודעה על דחיית מועד הגשת דיווח בגין "עמדות חייבות בדיווח" במע"מ ובמכס

על מנת לאפשר לעוסקים/ יבואנים להיערך לדיווח כאמור, הוחלט לאפשר דחיית הגשת דיווח עד ליום 01/09/2020 או עד למועד הגשת הדוח השנתי לשנת המס 2019 למס הכנסה, לפי המוקדם בהם.

לחוזר רשות המסיםלחצו כאן

פסקי דין

נדחה ערעור שהגישה חברת כוח אדם על החלטת פקיד שומה לחייבה במס על זקיפת שווי הטבות לעובדים זרים – פס"ד תהילת אורי ניהול משאבי אנוש בע"מ

בית המשפט המחוזי דחה ערעור שהגישה חברת כוח אדם על החלטת פקיד שומה לחייבה במס על זקיפת שווי הטבות לעובדים זרים בגין ביטוח רפואי, דיור ונלוות, על סיווג חלק מהמשכורת ששולמה לעובדים הזרים כפיצויי פיטורים פטורים ממס, ועל חיוב בהיטל עובדים זרים על תשלומים אלו וכן על תשלומי מתנות ששולמו לעובדים. נקבע כי הוצאות אלו אינן מותרות בניכוי לעובדים זרים, לאחר שהוחרגו במפורש מתחולת תקנות תושבי חוץ באופן השולל...

לתקציר פסק הדין מאת עו"ד רונן שיכמןלחצו כאן

התקבל ערעורו של משקיע – פקיד השומה הפר את הסכם המס שנחתם עמו – פס"ד רוני לרנר

בית המשפט המחוזי קיבל את ערעורו של משקיע על שומות שנקבעו לו לשנות המס 2007 ו-2008. המשקיע טען כי נחתם בין הצדדים הסכם מס מחייב וכי יש לראות במניות שהועברו לידיו בשנות המס שבערעור "העברה מנאמן לנהנה", שאינה בגדר אירוע מס. נקבע כי נוכח הפרת הסכם המס על ידי פקיד השומה, הרי מקום שהופר חוזה זכאי הנפגע לתבוע את אכיפתו. על כן, יש לקבל את טענת המשקיע לפיה הוא זכאי ליהנות מהוראות הסכם המס לפיו ייקבע שער...

לתקציר פסק הדין מאת עו"ד שלי גולדמןלחצו כאן

שאלות

אירוע מס במיזוג חברות בין שתי חברות בנות

חוק המיזוגים והפיצולים מאפשר מיזוג ללא חבות במס (למעט מס רכישה בשיעור של 0.5% על נכסי נדל"ן מועברים) אם עומדים בתנאי סעיף 103ג לפקודה. אפשרויות הפעולה: דיווח לפקיד השומה כי מבצעים מיזוג ועומדים בתנאי סעיף 103 לפקודה על בסיס חוות דעת מקצועית, או לחלופין פנייה לרשות המיסים לשם קבלת החלטת מיסוי בהסכם.

לתשובה מאת רו"ח רן כהןלחצו כאן

הגשת דוחות למס הכנסה ומע"מ לזוג שנמצא בהליכי גירושין ומבקש הפרדת תיקים

במקרים של הליכי גירושין אנו מצויים במצב ביניים שבו בפועל בני הזוג עדיין מוגדרים כנשואים על פי חוק וככאלו עליהם להגיש דוח משותף ומתנהל עבורם תיק אחד, ומנגד אין בני הזוג מעוניינים שבן הזוג האחר יהיה חשוף לדיווח ולנתונים שהוא מציג בפני רשויות המס. הדבר גם נובע לעיתים מחיכוכים שאינם מאפשרים הגשת דוח משותף ועיכוב במועד הגשת הדוח. הפתרון למצב זה היא הצהרה של כל אחד מבני הזוג על גבי טופס 4440 שכותרתו:...

לתשובה מאת עו"ד קובי כהןלחצו כאן

מיסוי קבלת נכס מקרקעין בירושה ומניות באיגוד מקרקעין בידי ילדיו יורשיו של בעל המניות

"הורשה איננה מכירה או פעולה באיגוד לענין חוק זה" . כלומר, קבלת נכס מקרקעין בירושה לרבות מניות ב"איגוד מקרקעין" כהגדרתו בסעיף 1 לחוק, אינה נחשבת לאירוע מס החייב במס שבח לפי החוק. משכך, בהינתן מנתוני השאלה שהחברה נחשבת ל"איגוד מקרקעין", ברישום המניות בחברה על שם כל אחד משלושת הילדים על פי צו ירושה, לא יחול מס שבח. נכס שהועבר בירושה אינו מהווה אירוע מס גם לא לפי פקודת מס הכנסה.

לתשובה מאת רו"ח יניב סיימוןלחצו כאן

תחילת מניין השנים לתקופה הנדרשת לחברת בית להחזיק קרקע שהושלמה בניית בניין עליה

לעניין קרקע נקבע כי חברת בית רשאית להחזיק בה בתנאי שעל הקרקע הושלמה בניית בניין בתוך חמש שנים ממועד התחלת החזקת החברה בקרקע. נוסף על כך, מנהל הרשות רשאי להאריך את התקופה הנדרשת להשלמת הבנייה בשנתיים נוספות, מטעמים מיוחדים שיירשמו. לעניין זה - "השלמת בנייה" - החוק קובע רף משמעותי, השלמת בניית מבנים ששטחם הכולל 70% לפחות מהשטח הניתן לבנייה לפי התב"ע החלה עליהם.

לתשובה מאת רו"ח (משפטן) יובל אבוחציראלחצו כאן